你是一個質(zhì)問者
愿望特質(zhì):尋求忠心
深層害怕:缺少安全感;深層盼望:平穩(wěn)、有保障
基礎困思:【我若不順從,就沒有人會愛我。】
重要特點:做事當心謹慎,不容易相信別人,多疑慮,二號助人型人做銷售需要提升的地方,喜歡群體生涯,為別人做事盡心努力,不喜歡受人凝視,安于現(xiàn)狀,不喜轉(zhuǎn)換新環(huán)境
生活作風:愛溫和探討,害怕權(quán)威,與第六型的人如何溝通,傳統(tǒng)可給予安全感,害怕成績、逃避問題。
人際關系:
忠誠型(Loyalist)你會是一個很好員工,因為你很忠心盡責。安全感對你都很主要,因為當碰到新的人和事,都會令你產(chǎn)生恐怖、不安的感覺;谶@種恐懼不安,凡事你都會作最壞打算,換句話說,你為人都比擬達觀,也較易去逃避了事。
害怕、憂慮、遲疑
忠誠型的你們表現(xiàn)得忠誠,是因為你們害怕,對良多事情皆憂慮,許多時都向壞處盤算,所以做人很謹慎。統(tǒng)一起因,由于害怕做錯決定,所以當面對決擇的時候,你們大都顯得很猶豫,心大心細。恰當?shù)膽n慮能掩護咱們,但若過份憂愁則會妨礙我們前行!留心留意!
l 我和家庭與友人的嚴密關聯(lián),使我覺空虛而不孤單。
l 我常不清楚別人對我感覺如何,因此我曾用各種方式考驗別人,以收集別人對我喜歡與否的證據(jù)。
l 我很清晰我的焦慮,有時可以抗拒它,但多半時候我情不自禁屈從于焦慮之下。
l 在我極端焦慮之下,我曾傾向于責備并怪罪別人。
l 我需要權(quán)威人士來指引我,什么事該做,什么事不該做。
l 有時候我沖到喉嚨的忿憤,使我罵出苛刻的話,事后懊悔,又很難同別人認錯。
l 我很有義務感,并努力做好與團隊精力有關的事,我忠于團體。
l 我厭惡別人對團體的付出不夠及不忠。
l 我努力做我該做的事,而且我相信我的能力,但四周的人總是如斯懶惰,沒有規(guī)距,真氣人。
自我檢討
l 是一個有耐力.有活氣的人,做事情時總抱著嚴肅的態(tài)度,很當真、很勤懇。
l 相信權(quán)威人士,尤其是對自己崇敬的權(quán)威人士,表示得赤膽忠心。
l 忠誠型的人對性命的見解是,應忠誠于家人、團體及國度。
l 無比討厭不負責任的人,并且嫉惡如仇。
l 做任何事或重大決定之前,相對地需要參考別人的意見。在未做決定前,心理充滿焦慮,常用憤怒來表白情緒。
l 生活規(guī)律化,時光表排得很緊湊,所以對太有彈性的人會表示自己的不信任。
l 因為懼怕犯錯,所以老是警惕謹嚴,但一旦犯錯就會把錯推到別人身上,以減輕自己的罪反感。
l 很注重團體規(guī)則及紀律,如果有人不遵守,會叱罵別人。
l 很仁慈、很努力效忠職守,所以為了家及團體的成員的生活習慣與自己不同而調(diào)劑自己的準則和規(guī)律。
l 尊敬權(quán)威,但一旦察覺此權(quán)威不值得尊敬,會立刻反此權(quán)威,弄得周圍的人對之不了解也不體諒。
向度表
三、理想目標
他們不相信自己,相信外在權(quán)威,所以一旦外在權(quán)威露出人性弱點,不讓他們信服時,他們立即反權(quán)威,這讓忠誠型的人活得很不自由,假如有一天他們能自我肯定,自己的內(nèi)在權(quán)威能指引自己正確的路,不用依賴別人,是他們的理想目標。
四、回避的情緒--害怕
忠誠型的人很愿望生活是有規(guī)律的,而自己是情緒穩(wěn)定的,不被任何突發(fā)狀態(tài)搗亂,偏偏忠誠型人物很少遵守自己所定的規(guī)律和秩序,當他們控制不住狀況時,害怕的情緒升起,焦慮使他們惱怒,腦中秩序大亂,這時會將他們推向無助及膽怯的情緒,為躲避這些烏七八糟的情緒,他們生機有權(quán)威領導,出了事不用負責,由權(quán)威負責,那么就不必害怕了,因為有權(quán)威扛責任,權(quán)威會維護他們。
五、日常生活出現(xiàn)出來的特質(zhì)
A.他們常常可惡逗趣,也常常粗野火暴,很難捉摸。
B.他們一下子觀賞自己,布滿權(quán)威,又一下子猶豫不決,依附別人。
C.有時十分服從,有時又公然地反抗,性情極其矛盾。
D.想得太多又無奈決定,因而在采用舉動充斥困擾,答復問題更是遲緩。
E.相稱情緒化,由于受到焦慮的影響,無法自己做主決定重大決議而不安。
F.別人不努力時,會一面做一面罵。
G.很重視傳統(tǒng)的人,遵守傳統(tǒng)規(guī)矩才心安理得,情緒穩(wěn)固。
H.討厭被應用、被鄙棄。
I.常常不曉得自己的真正感觸,所以要從考驗別人中來懂得別人眼中的自己。
J.做決議時愛好聽取別人的看法,一有錯誤,即時怪罪別人。
K.直接的攻擊行為常因激動而發(fā)生,產(chǎn)生后也很自責,但逝世鴨子嘴硬,不報歉,還要別人性歉。
L.他們的滑稽,其實不是真風趣,經(jīng)常是譏諷。
M.沒有顯明的敵人存在時,情緒就無從發(fā)泄,不舒暢就找一個代罪羔羊,好發(fā)泄自己的攻擊性。
N.他們對事件常常反映過度,因為愛瞎懷疑。
O.他們會激怒對方,引來莫名其妙的吵架,實在是在試探對方愛不愛自己。
六、常呈現(xiàn)的情緒感想 --焦慮
忠誠型的人霈要有目的讓他們表現(xiàn)自己的忠誠,他們不喜歡自己的脆弱,也討厭自己不夠自破自強,但事實上輪到他們必定要自己拿主張時,畏懼自己是否勝任高興的心境帶來焦慮和不安全感全部吞沒他們結(jié)果然的過錯百出 所認為了防止焦慮 他們急著找權(quán)威。
八、防衛(wèi)自己的面具--投射
他們害怕犯錯,也怕被權(quán)威者責備 因此很輕易將自己毛病的決定和行為投射到別人身上,以免負責。
九、精力糟蹋處
忠誠型人物是兢兢業(yè)業(yè),努力工作的人,但因為總是有不平安感及焦慮困擾著自己,他們精神揮霍在怕犯錯,怕得罪別人,怕被責罰及對人多疑上。
十、早年認同--性格構(gòu)成
他們比較認同父親或像父親一樣有權(quán)威的人,因為他們崇拜權(quán)威人士,被權(quán)威人士稱頌及喜愛是他們最大的欲望,所以他們因忠心耿耿,而被愛惜,所以他們學會取悅權(quán)威而取得穩(wěn)定安全。
健康與不健康的浮現(xiàn)
忠誠型被人攻擊時,強調(diào)我很忠誠,照規(guī)矩做該做的事:逃避「犯規(guī)」,常困在「怕犯錯」的心情,因固著在怕犯規(guī)所以總是萎縮不敢行為,無法和自己內(nèi)在的權(quán)威相遇,每有行為拿不出權(quán)威,追求別人給他指引方向,告訴他什么能做什么不能做,給他標準,為了保護自己的理想忠誠、屈服,避免任何的「不聽命」〈犯錯行為〉,甚至連自己有犯錯的主意都害怕,也怕別人犯錯會影響他。
心理自衛(wèi)機轉(zhuǎn)是投射 當自己有犯規(guī)的設法時便投射在別人身上,缺乏做決定的能力,崇拜權(quán)威又害怕權(quán)威,有好惡矛盾的情緒,在攻擊和依賴別世間擺蕩。語言特點是「什么可以做,什么不可以做」時刻注意權(quán)威要的是什么,抒發(fā)上很慢,對自己很不肯定,談話有口吃,性行為有阻礙。十分謹慎,考慮太多結(jié)果反而沒有任何行為涌現(xiàn),把活力用在害怕和猜忌上,很多懷疑,?謶、內(nèi)省,常問自己那里錯.那里對,在行為前預演可能發(fā)生的情形。
不健康的
景仰規(guī)條,能夠就義所有遵從法令、規(guī)條,當內(nèi)在有自我對抗的情緒時,虔誠型仍曾將此壓抑起夾,持續(xù)聽命;這些壓抑會發(fā)生抱怨,情感壓制日久,性格變得消極乖戾,而將這些埋怨投射在別人身上。過份忠誠于集團,理想是被父親威望畫像把持住,有很嚴正的父親。以教條式的方法面對問題,如查法令、公文做根據(jù)來行為,免得出錯,不容忍抵觸的才能,適度關懷察測每件事,在行動前要斟酌到所有的不確定,逼迫性的留神外面的能源,這樣的盡力非常讓人信賴,對他而言這只是短暫的感到.仍認為做的不夠肯定,只感到本人充實、不肯定、焦慮、不明白,有偏向妄圖,以為每個人都在不守規(guī)條,要攻擊這種不守規(guī)條的行為,自己是獨一守規(guī)則的。他相信好的襲擊是最好的防守,先壓住人,節(jié)制住別人,自身是控告者,把自己信任的規(guī)條即視為是準確的規(guī)條,常矯枉過正。有很多顧慮,以相反的立場面對這些焦急,因怕而攻擊別人,因怕變成假裝的英勇,去攻擊別人,對引起焦急的事物太具攻打性,事直上是不遵法。因在自己幻想、成見中,對自己的請求常會分歧人道。
有一憂柔的外貌,穿了裝甲衣,生理上顯出頸和肩的不適,怕自己會失控、怕被人認為失控,有種神經(jīng)質(zhì)的怕,沒路可走時,變得十分不安全,表面友善,常笑笑說我不怕、不恐懼,心理是希望別人站在他那面,嚴肅無幽默感,崇拜好漢。
健康的
與人的關系上很均衡,容易與人親近,能夠與人相互支持、相愛,可以單獨工作也能與別人同等工作,有充足的配合精神,他可能感觸到真正的安全感,因他們信任自己,也信任值得信任的人。有許多動聽的特質(zhì)如漂亮、友善、可恨、嬌憨,很有吸引力就像小女孩、小男孩。他會保護他親熱.認同的人,和健康的忠誠型一起有一家人的感覺,能很忠實的讓人依附,努力實現(xiàn)他托給他的事,尊重人特殊是那些有權(quán)威的人,也可能是權(quán)威的挑釁者,因他要求權(quán)威的人真恰是有權(quán)威的,領導的人是真正有能力引導世人的人。
是有禮貌的主人,很能供給別人、接待人、關心人,有忠實暖和的情,這類型的人很會做父母,不寵愛且會引誘小孩成長。
如何走出自己的天空
忠誠型 --- 告知自己,穩(wěn)下心來,八號領袖型人典型案例自述,勝利失敗也好,側(cè)重進程,不在成果,相信每一次的行為過程中,都會帶來美妙的教訓。
焦慮→結(jié)束→思辨→有勇氣付出行動
一、動機、目的
他們團體意識很強,九型人格,須要密切感,被愛好、被接收及得到保險的保障,所以他們的念頭跟目標是盼望團體中,彼此是支撐的、協(xié)調(diào)的、忠實的.遵照法則的。
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