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意識(shí)與潛意識(shí)的一致與不一致

編輯: 路逍遙 關(guān)鍵詞: NLP學(xué)院 來源: 逍遙右腦記憶

  ◇ 一致 : (Congruence)

  在NLP里,身與心之間有“親和感”,就叫做身心“一致”。而身心一致就是你是完全的,你的肢體、聲音及用語都帶雷同的訊息,第三型在工作中的基本特征。你的“信心與價(jià)值觀”與你的“舉動(dòng)”吻合,你言行一致。

  “一致”并非指你的身心全體都彈同一個(gè)調(diào),而是至少他們要“協(xié)調(diào)”。

  ◇ 不一致:

  尋求出色的要害,在于可能言行不一,堅(jiān)持不懈,然而,咱們常常會(huì)有下述兩種“不一致”。

  碰到別人是“不一致”時(shí),真令人手足無措,九型人格之一號(hào)完美型人的管理風(fēng)格,要能較有效地應(yīng)答別人的“不一致”,你必需如實(shí)地分辨出它到底是什么意思。如斯會(huì)使雙方確切懂得。

  同步性“不一致”:

  統(tǒng)一時(shí)光下,表白出兩種不同訊息,如口頭說是,語氣卻不確定或搖頭。

  “不一致”即跟本人有別扭及有內(nèi)在的抵觸。

  例如:當(dāng)你許可別人說“好”時(shí),你的身材內(nèi)在聲音在說“不”。

  又例如?當(dāng)你有時(shí)想實(shí)現(xiàn)某項(xiàng)工作,卻不知怎地,你的心始終飄離這工作。

  分段性“不一致”:

  在某一時(shí)間完整的表現(xiàn)出一個(gè)決議,而到了另一時(shí)間點(diǎn),主管如何激勵(lì)八號(hào)員工做好營(yíng)銷工作,卻又當(dāng)機(jī)立斷或反向?yàn)橹?/p>

  另一種“不一致”是有先后次序產(chǎn)生的。例如當(dāng)你已做了某事,而后你才懊悔你做了。

  因而,我們要學(xué)習(xí)斷定別人跟自己在言行上的反覆矛盾之處,然后再學(xué)習(xí)如何常堅(jiān)持言行一致。

  PS:

  人格是由很多不同的部份或是次人格所組成的,就像是一個(gè)團(tuán)隊(duì),有時(shí)是群策群力;有時(shí)是看法紛紛;有時(shí)又互不和諧。

  在不同的情境里,我們的不同的部份或次人格就分辨呈現(xiàn)。我們并不一個(gè)所謂完整同一的人格架構(gòu),NLP,但我們倒是有一種對(duì)這各個(gè)部份或是次人格統(tǒng)合的感到。


本文來自:逍遙右腦記憶 http://www.yy-art.cn/nlp/27211.html

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