基本年薪15萬元至20萬元
據(jù)計世資訊發(fā)布的相關(guān)研究報告稱，估計國內(nèi)3G人才缺口將達到50萬人以上。
由于目前3G人才比較少，尤其是復(fù)合型人才奇缺，預(yù)計4年之后3G工程師的基本年薪會在15萬元至20萬元�！皬哪壳暗囊恍┶厔輥砜�，在無線增值服務(wù)行業(yè)里的一些精通2.5G技術(shù)的人才年薪都在10萬元左右，3G到來之后這些人才的收入應(yīng)該會更高�！笨罩芯W(wǎng)的相關(guān)人士表示。
注冊會計師年收入將在10萬元左右
根據(jù)中國經(jīng)濟高速發(fā)展的需要，至少急需35萬名注冊會計師，而目前實際具備從業(yè)資格的只有8萬人左右，其中被國際認可的不足15%。
每年包括德勤、畢博在內(nèi)的四大會計師事務(wù)所都會在高校招收畢業(yè)生，專業(yè)涵蓋統(tǒng)計、法律、數(shù)學(xué)等。而進入四大會計師事務(wù)所的應(yīng)屆畢業(yè)生月薪大都在五六千元，再加上每年豐厚的獎金，收入會超過10萬元。
物流師現(xiàn)在1年就能掙10萬
物流人才的需求量為600余萬人。相關(guān)統(tǒng)計顯示，目前物流從業(yè)人員當(dāng)中擁有大學(xué)學(xué)歷以上的僅占21%。許多物流部門的管理人員是半路出家，很少受過專業(yè)的培訓(xùn)。
據(jù)相關(guān)人士透露，殼牌在國內(nèi)招聘的應(yīng)屆大學(xué)生目前的薪金是每月6000元到8000元，在一年之后還會由相當(dāng)大的提升空間�！艾F(xiàn)在一年就能掙個7萬元至10萬元，估計4年之后只會多不會少，因為能源越來越緊俏�！痹撊耸勘硎�。
同聲傳譯年進賬三四十萬沒問題
同聲傳譯員被稱為“21世紀第一大緊缺人才”。隨著中國對外經(jīng)濟交流的增多和奧運會帶來的“會務(wù)商機”的涌現(xiàn)，需要越來越多的同聲傳譯員。
“同傳的薪金可不是按照年薪和月薪來算的，是按照小時和分鐘來算的，現(xiàn)在的價碼是每小時4000元到8000元�！毕嚓P(guān)人士告訴記者�！�4年之后入駐中國和北京的外國大公司越來越多，這一行肯定更吃香，一年掙個三四十萬元應(yīng)該很輕松的�！敝腥A英才網(wǎng)的相關(guān)人士表示。
網(wǎng)絡(luò)媒體人才 年收入在10萬元至12萬元
目前，類似于在新浪和搜狐的網(wǎng)絡(luò)編輯的月薪都在5000元左右、中等職位的收入在8000元至10000元。
“相信4年之后整個網(wǎng)絡(luò)媒體的廣告收入越來越多的時候，從業(yè)人員會有一個更好的回報。”新浪網(wǎng)的一位編輯對自己所從事的行業(yè)頗有信心。據(jù)預(yù)測，年收入應(yīng)在10萬元至12萬元。
系統(tǒng)集成工程師
估計年收入10萬至20萬元
一名剛剛畢業(yè)，毫無經(jīng)驗的大學(xué)生應(yīng)聘系統(tǒng)集成工程師之后的薪金是年薪8萬元，這是記者從智聯(lián)招聘網(wǎng)獲得的消息。用戶對系統(tǒng)集成服務(wù)的要求不斷提高，從最初的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)到基于行業(yè)的應(yīng)用，再到對業(yè)務(wù)流程和資源策略的咨詢服務(wù)。未來系統(tǒng)集成工程師應(yīng)該是一路走高的職業(yè)。
據(jù)招聘網(wǎng)站人士預(yù)測，系統(tǒng)集成工程師在未來的年薪估計會在10萬元至20萬元。
環(huán)境工程師
相關(guān)資料顯示，目前我國環(huán)保產(chǎn)業(yè)的從業(yè)人員僅有13萬余人，其中技術(shù)人員8萬余人。按照國際通行的慣例計算，我國在環(huán)境工程師方面的缺口在42萬人左右。
記者從相關(guān)途徑獲悉，隨著國內(nèi)房地產(chǎn)行業(yè)的發(fā)展，國內(nèi)園林設(shè)計師、景觀設(shè)計師的月薪都在七八千元左右。據(jù)預(yù)測，年收入應(yīng)在8萬元至10萬元。
精算師
年收入在12萬至15萬元
我國被世界保險界認可的精算師不足10人，“準(zhǔn)精算師”40多人，在當(dāng)今的國內(nèi)人才市場上，精算師可謂鳳毛麟角。
隨著國際保險巨頭在中國開拓市場以及國內(nèi)企業(yè)的需要，精算師是幾年后保險業(yè)最炙手可熱的人才，目前在國外的平均年薪達10萬美元，國內(nèi)目前月薪也在1萬元以上。4年以后，隨著人們對于保險認識的加強，保險行業(yè)的興起必然會需要更多的精算師。據(jù)預(yù)測，年收入應(yīng)在12萬元至15萬元。
報關(guān)員
年掙10萬元很輕松
“入世”后，我國的對外貿(mào)易的迅速增長使得對報關(guān)員的需求增加。據(jù)中華英才網(wǎng)、智聯(lián)招聘網(wǎng)顯示的資料，報關(guān)員目前的收入每月在5000元至8000元之間，目前在貿(mào)易發(fā)達的珠三角地區(qū)報關(guān)員月薪都在七八千元。
未來幾年內(nèi)，就業(yè)市場對報關(guān)員的需求將有數(shù)十倍的增長。報關(guān)員的工資漲幅一般在年10%-20%，到那時一年掙個10萬元幾乎不是問題。
中西醫(yī)師/醫(yī)藥銷售
年收入至少應(yīng)在6萬元左右
“醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)的學(xué)生有三條路可以走，一是進入醫(yī)院，急救醫(yī)生、產(chǎn)科醫(yī)生、婦科醫(yī)生、眼科醫(yī)生、兒科醫(yī)生及牙醫(yī)和理療醫(yī)師都將十分吃香;二是進入醫(yī)藥生產(chǎn)流通企業(yè);三是繼續(xù)深造�！敝腥A英才網(wǎng)校園部總監(jiān)孫卓表示，這個行業(yè)的特點是越老越值錢，目前的醫(yī)藥行業(yè)月薪水平在3000元到5000元，相信4年之后會有一個更好的薪金水平。據(jù)預(yù)測，年收入至少應(yīng)在6萬元左右。
環(huán)境藝術(shù)設(shè)計師繼續(xù)走紅
伴隨著我國的城市化進程，環(huán)境藝術(shù)設(shè)計成為一個新的熱點，并將持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展下去，人才需要量也不斷增加。通過三維的表現(xiàn)方式，你可以輕松完成對園林景觀演示、展臺演示、建筑物效果、室內(nèi)裝修效果等的完美呈現(xiàn)。環(huán)境裝飾設(shè)計師、園林設(shè)計師、景觀設(shè)計師的月薪都在七八千元左右。
環(huán)境藝術(shù)設(shè)計，目前中國約有室內(nèi)設(shè)計師20多萬人，缺口達70萬，自改革開放以來，經(jīng)歷了飛躍發(fā)展過程。特別是室內(nèi)設(shè)計和景觀設(shè)計的社會需求度逐年提升，由此帶來專業(yè)設(shè)計人才缺口突現(xiàn)，社會需求量每年突破近百萬，原有的中國八大美院所培養(yǎng)的環(huán)境藝術(shù)設(shè)計人才已無法適應(yīng)設(shè)計市場的需求，而山東新華電腦學(xué)院開設(shè)的這門專業(yè)是通過市場驗證的，因環(huán)境藝術(shù)類涉及的行業(yè)成本高，所以員工待遇也相當(dāng)高，行業(yè)前景可觀。
電子商務(wù)人員開始快跑電子商務(wù)正在給世界貿(mào)易格局和經(jīng)濟增長方式帶來巨大的變革，已經(jīng)成為21世紀主要的經(jīng)貿(mào)方式，馬云就是中國電子商務(wù)的傳奇人物。越來越多的年輕人在電子商務(wù)領(lǐng)域掘得人生第一桶金，月薪5000是這個行業(yè)的基本水平，成就了無數(shù)年輕的百萬富翁。
細心的蔡鵬發(fā)現(xiàn)，從1下半年開始，新浪、搜狐、網(wǎng)易等一大批門戶網(wǎng)站首頁的顯要廣告位置由網(wǎng)絡(luò)游戲一統(tǒng)天下的局面正在逐步被打破。越來越多的廣告位置被那些或大或小、或有名或無名的B2C企業(yè)所代替，并在不知不覺中占據(jù)了半壁江山。
動漫游戲設(shè)計師職場最“�！�
未來每年動漫人才需求量是100萬，每年以35％的速度遞增，月薪一般在6000元左右，而高級設(shè)計師的收入平均每月高達10000元，近幾年網(wǎng)絡(luò)游戲制作及動漫制作在國內(nèi)正成為快速崛起的產(chǎn)業(yè)，從事這個行業(yè)制作的人，收入十分可觀。
中國新聞出版總署公布的數(shù)據(jù)顯示，去年中國網(wǎng)絡(luò)游戲市場實際銷售收入為183.8億元，比2007年增長76.6%，并為電信業(yè)、IT業(yè)等帶來直接收入478.4億元人民幣。
據(jù)第三方咨詢公司艾瑞提供的數(shù)據(jù)，目前國內(nèi)網(wǎng)游業(yè)務(wù)的增幅約為30%，而未來網(wǎng)絡(luò)游戲國際業(yè)務(wù)的平均增幅將達100%。如此龐大的市場，必然離不開專業(yè)人才資源的供給，這就給廣大的社會職業(yè)者、大學(xué)生提供了廣闊的發(fā)展空間。中華英才、前程無憂等人才網(wǎng)站發(fā)布的游戲職位的統(tǒng)計顯示：平均每月發(fā)布的游戲人才招聘信息接近2000個！招聘人數(shù)超過20000人次！
專家稱，目前游戲產(chǎn)業(yè)需求量最大的就是設(shè)計、開發(fā)人才，未來3至5年內(nèi)，人員需求將以每年>100%的速度增長，所針對正是企業(yè)最看重的求職人員三大要素而設(shè)置的，即技能、經(jīng)驗、發(fā)展?jié)摿�。以“多層立體教學(xué)模式，無縫連接職場生涯”的獨特的教育模式，把培訓(xùn)學(xué)員置于核心，通過實體支持、實踐支持、技能學(xué)習(xí)等多層服務(wù)，達到培訓(xùn)與就業(yè)的無縫對接。目前畢業(yè)生就業(yè)“非常好”！
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