現(xiàn)在是大學(xué)生畢業(yè)季，很多大學(xué)生都在忙著找工作。但還有很多同學(xué)不知導(dǎo)購員工資待遇及月薪是多少?具體做什么工作?下面小編就拿北京市導(dǎo)購員工資待遇來詳細(xì)說一下，希望能夠幫助廣大同學(xué)。

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導(dǎo)購員具體做什么

A：沉默寡言型：等看到顧客較多地停在某一款產(chǎn)品前時，再提出一些柔和問題，如：“您喜歡什么產(chǎn)品？”再用中肯、平實的語氣，很自然地把這款產(chǎn)品介紹一下，不必東拉西扯，這類人一般很少當(dāng)時購買，能讓他們對所看中的產(chǎn)品留下深刻的印象，就已經(jīng)很不錯了。B：謹(jǐn)慎穩(wěn)定型：往往有點內(nèi)行，善于提問，也很愿意與你交談，對這類顧客態(tài)度要沉穩(wěn)、耐心細(xì)致地給他介紹。他們往往是最難也是最容易打動的顧客，這就要看你的說服力和推銷技巧了。

C：猶豫不決型：對這類人應(yīng)親切熱情地伸出友誼之手，平穩(wěn)對方心緒，獲得對方信賴，并根據(jù)他的膚色和膚質(zhì)幫助其挑選合適的她的，并鼓勵她試用。用夸獎的語氣稱贊他，再用最堅決的話語，促成其下定決心購買。

D：冷淡傲慢型：對這類人應(yīng)用盡一切促銷員應(yīng)該做的工作，如：禮貌、介紹、說明、詢問等等，對他的刻薄提問應(yīng)有適當(dāng)?shù)亩Y貌的回答，刺激他們往往能轉(zhuǎn)被動為主動。

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導(dǎo)購員月薪待遇

北京導(dǎo)購員平均工資：￥4820/月，取自1026份樣本，較2019年，增長5.7%。

可信度 票數(shù) 占比
偏低 72 84%
靠譜 1 1%
偏高 13 15%

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導(dǎo)購員市場招聘條件分析

北京導(dǎo)購員就業(yè)形勢分析：招聘待遇，工資4500-5999占比最多，達39%。經(jīng)驗要求，0-2年工作經(jīng)驗要求的占比最多，達68%；學(xué)歷要求，高中學(xué)歷要求的占比最多，達49%。該數(shù)據(jù)僅供參考。

工資情況 經(jīng)驗要求 學(xué)歷要求
工資待遇： 占比： 工作經(jīng)驗： 占比： 學(xué)歷： 占比：
4500-5999 39% 0-2年 68% 高中 49%
6000-7999 31% 3-5年 31% 大專 33%
3000-4499 29% 8-10年 2% 中專 11%
2000-2999 4% 6-7年 1% 本科 8%

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導(dǎo)購員招聘薪酬待遇地區(qū)排名

排名 地區(qū) 工資待遇
1 北京 ￥4820
2 深圳 ￥4750
3 上海 ￥4670
4 杭州 ￥4480
5 南京 ￥4450
6 廣州 ￥4390
7 天津 ￥4360
8 東莞 ￥4350
9 無錫 ￥4290
10 武漢 ￥4160

以上導(dǎo)購員工資待遇及月薪是多少?具體做什么工作?由收集整理，此數(shù)據(jù)根據(jù)企業(yè)近一年發(fā)布的薪酬數(shù)據(jù)統(tǒng)計所得，可能因統(tǒng)計算法等因素出現(xiàn)偏差，僅供參考。

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