掌握經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)理論和系統(tǒng)的專業(yè)知識，熟悉我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃、經(jīng)濟(jì)政策和經(jīng)濟(jì)管理實(shí)踐，了解國民經(jīng)濟(jì)動態(tài)，能夠獨(dú)立從事經(jīng)濟(jì)政策分析和解決實(shí)際經(jīng)濟(jì)問題，具有較強(qiáng)的寫作能力和適應(yīng)能力的復(fù)合型專門人才。 國民經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)核心課程： 經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)、中級微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、中級宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)政學(xué)、貨幣銀行學(xué)、國際經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融經(jīng)濟(jì)學(xué)、計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、會計(jì)學(xué)、政治經(jīng)濟(jì)學(xué)、國民經(jīng)濟(jì)管理學(xué)、發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃、投入產(chǎn)出分析、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)基礎(chǔ)等。就業(yè)去向：中央和地方政府的經(jīng)濟(jì)管理部門及政策研究機(jī)構(gòu)，金融機(jī)構(gòu)，大中型企業(yè)的管理部門等。 國民經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)就業(yè)前景： 應(yīng)屆就業(yè)率指數(shù)：
國民經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)畢業(yè)生中，94%的學(xué)生在畢業(yè)之前或剛剛畢業(yè)時(shí)找到工作，5%的學(xué)生在畢業(yè)1年以后實(shí)現(xiàn)就業(yè)。按照10分制進(jìn)行計(jì)算，該專業(yè)的應(yīng)屆就業(yè)率指數(shù)為9.50，與其他專業(yè)相比，應(yīng)屆就業(yè)率指數(shù)屬于中等偏上。
發(fā)展前景指數(shù)：國民經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)畢業(yè)生認(rèn)為該專業(yè)發(fā)展前景很好和比較好的比例為35%，34%的畢業(yè)生認(rèn)為該專業(yè)發(fā)展前景為“不太好”或“很不好”。按照10分制進(jìn)行計(jì)算，該專業(yè)的發(fā)展前景指數(shù)為6.26，與其他專業(yè)相比，發(fā)展前景指數(shù)為中等
工作舒適度指數(shù)：41%的國民經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)畢業(yè)生認(rèn)為工作“非常舒服”或“比較舒服”。17%的畢業(yè)生認(rèn)為工作不太舒適或很不舒適。按照十分制進(jìn)行計(jì)算，舒適度指數(shù)為6.62，與其他專業(yè)比較起來，該專業(yè)的舒適度指數(shù)為中等。
畢業(yè)生薪酬指數(shù)：
1．畢業(yè)生1年薪酬指數(shù)：70%的國民經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)學(xué)生畢業(yè)1年后的薪酬在2000元以下，薪酬在3000元以上的比例為19%。按照十分制計(jì)算，國民經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)畢業(yè)1年后的薪酬指數(shù)為3.64，與其他專業(yè)相比，薪酬屬于中等。
2.畢業(yè)2年薪酬指數(shù)：50%的國民經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)學(xué)生畢業(yè)2年后薪酬在2000元以下，薪酬在3000元以上的比例為25%。按照十分制計(jì)算，國民經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)畢業(yè)2年后的薪酬指數(shù)為3.69，與其他專業(yè)相比，薪酬屬于中等。
3.畢業(yè)3年薪酬指數(shù)：40%的國民經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)學(xué)生畢業(yè)3年后的薪酬在2000元以下，薪酬在3000元以上的比例為25%。按照十分制計(jì)算，國民經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)畢業(yè)3年后的薪酬指數(shù)為3.62，與其他專業(yè)相比，薪酬屬于中等。
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