本專業(yè)學生主要學習國際、國內(nèi)現(xiàn)代人力資源管理理論、方法，了解人力資源管理最新成就，能熟練運用計算機技術(shù)與外語，能實施現(xiàn)代人力資源管理運作（偏重微觀），培養(yǎng)在管理、經(jīng)濟、法律等方面具有較寬知識面，了解國際、國內(nèi)現(xiàn)代人力資源管理領(lǐng)域的最新成果，掌握現(xiàn)代人力資源管理基本理論與方法，熟練運用計算機技術(shù)和外語，能夠?qū)嵤┈F(xiàn)代人力資源管理運作或能夠進一步展開研究的管理人才或教學科研人才。
主要課程有：組織行為學、人事評價理論與方法、組織理論與組織發(fā)展、工資與報酬、領(lǐng)導科學與藝術(shù)、人事法規(guī)與社會保障、人力資源經(jīng)濟分析和會計等。 以上內(nèi)容均來自工大自考網(wǎng)高考頻道，轉(zhuǎn)載請注明出處。關(guān)于更多大學專業(yè)介紹請進本文來自：逍遙右腦記憶 http://www.yy-art.cn/zhuanye/zhaosheng/242989.html