育兒保姆是陪伴孩子左右的人,甚至有時候,保姆跟孩子的接觸時間遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過了年輕的父母們。孩子還小,無法根據(jù)血緣和社會關(guān)系分辨親疏遠(yuǎn)近,往往對身邊最親近的人具有天然的依賴感。在這個階段,保姆對孩子的影響,常常是最直接的教與學(xué)。
幼兒處于模仿期,保姆的文化素質(zhì)、言行舉止、性格特點、情緒以及情感,很容易對孩子產(chǎn)生潛移默化的影響。這些影響并非一定都是負(fù)面的,但有時候,也會讓雇主頗為苦惱。
語言
Ada 的孩子剛到牙牙學(xué)語的年齡。有一天,保姆告訴Ada,孩子會從“1”數(shù)到“10”了。Ada 高興地叫上先生一起聽孩子的“匯報演出”,可是,孩子嘴里蹦出來的那些個數(shù)字,怎么聽怎么別扭,仔細(xì)一辨別,跟保姆的“南方方言版普通話”如出一轍。Ada 頓時傻了眼,看著仍然“一絲不茍”地用走調(diào)的普通話教孩子說一些日常用語的保姆,她又說不出勸阻的話來。幸好,過了半個多月保姆因為老家有事辭職走人了。Ada 趕緊請了一個北方保姆,這次面試的時候,她分外注意保姆的普通話發(fā)音。
性格
Joan 很幸運(yùn)地找了一個踏實能干的保姆,不僅干活賣力,而且從來不多話,也幾乎從來不跟小區(qū)里的其他保姆說三道四。辦公室里的同事常常抱怨家里保姆頻繁換崗或泄漏他們的生活隱私,Joan 卻從來沒有這方面的煩惱?墒牵⒆訚u漸長大,Joan 卻忽然注意到,對于一個孩子來說,安安性格有些內(nèi)向,也不喜歡跟其他同齡小朋友打交道。她有些納悶,自己跟先生的性格都很外向,為什么孩子的性格截然相反?觀察了一段時間,Joan 終于明白了,孩子的性格其實有著現(xiàn)成的模板??保姆。保姆沉默寡言,孩子也就不多話。保姆不擅與人交往,哪怕應(yīng)Joan 要求,每天帶安安到小區(qū)兒童游樂區(qū)玩的時候,保姆從來不會主動跟鄰居打招呼聊天,安安也不喜歡跟其他小朋友一起玩,總是一個人滑滑梯、玩秋千。Joan 不想辭退現(xiàn)在的保姆,于是想了一個折中的辦法,她跟先生盡量多抽時間待在家里陪孩子玩,引導(dǎo)孩子多跟其他小朋友接觸,讓保姆的主要精力用在家務(wù)上。這樣過了一段時間,安安變得比以前開朗了很多。
行為方式
因為擔(dān)心孩子的爺爺奶奶過于寵溺孫輩,Lucy 寧愿每月多花一筆為數(shù)不少的錢請保姆來幫忙照顧孩子?墒,過了一段時間她卻發(fā)現(xiàn),保姆對孩子的“縱容”程度比公公婆婆有過之而無不及。不同的地方在于:爺爺奶奶是縱容孫子“什么都可以做”,而保姆的縱容方式則是“什么都不需要做”:不讓孩子自己拿勺吃飯,因為怕勺子筷子不小心戳到孩子的眼睛;在小區(qū)散步,不讓接觸路邊的植物,怕有蟲子咬到孩子;至于蹺蹺板之類的更不讓玩了,怕發(fā)生意外……導(dǎo)致孩子做什么都畏手畏腳。
一些保姆在帶孩子時,本著“不求有功、但求無過”的心態(tài),一心只求“照顧”好孩子,不讓他們餓著、累著、傷著就行,所以,哪怕在安全的環(huán)境下,她們也寧愿給孩子設(shè)置更多的限制,在得到安全保障的同時忽略了那可能是剝奪了孩子一次次學(xué)習(xí)的機(jī)會。
擔(dān)心孩子發(fā)生任何意外本身并沒有什么問題,但對于年幼的孩子來說,他們更需要更多感知、學(xué)習(xí)、體驗的機(jī)會。如果一直把他們攔阻在“百分百安全線”之內(nèi),他們就得不到該有的鍛煉。Lucy 跟保姆溝通之后,雖然謹(jǐn)慎的保姆仍然時刻如履薄冰,但至少,她開始慢慢地讓寶寶做一些簡單的事情了。
當(dāng)然,并不是說保姆對孩子產(chǎn)生的影響都是負(fù)面的。比如在Ada 的案例里,保姆至少是在試圖教授孩子一些日常用語,而這其實并不在她的職責(zé)范圍之內(nèi),說明她在雇主家庭事務(wù)方面的主動性和積極性是比較高的。Joan 的保姆不愛指導(dǎo)孩子這個那個,在一定程度上,可能在孩子的自主自立方面有所裨益。而在Lucy 的案例里,誰說過分小心的保姆就一無是處呢?至少,比那些粗心大意導(dǎo)致意外事故的保姆要讓人放心得多。家有保姆,對孩子還會產(chǎn)生的隱形影響有:
孩子在保姆和媽媽面前兩個模樣。因為保姆作為收取薪水的受雇方,常常不敢“管”孩子,怕管嚴(yán)管多了讓雇主不高興;而家庭中實際的管教者、規(guī)則制定者和懲罰者的角色都是父母,所以,孩子的生活很多時候就被一分為二了。白天保姆帶孩子的時候,孩子是一個模樣;晚上父母回家后,孩子又是另一個模樣。用俗話來說。就是把孩子“管夾生了”。這可能會對孩子的人格發(fā)展有一些隱形的影響。
怎樣把保姆對孩子的影響掌控在一定程度?
保姆對孩子的影響究竟好不好,不可一概而論,但最好根據(jù)每個家庭中父母、孩子以及保姆的特點加以調(diào)整、配合。在孩子的教養(yǎng)權(quán)上,不可全部放權(quán)給保姆,但也無需過分戒防,只要父母與保姆之間取長補(bǔ)短、各司其職,孩子就能兼收并蓄,健康成長。
明確家長和保姆的分工
不管請不請保姆,父母都應(yīng)該特別加強(qiáng)與孩子的交流,不要以為請了保姆就可以偷懶。無論多忙,都不應(yīng)該將自己的孩子“放”給他人全權(quán)代理,而是要時時讓孩子感覺到自己的存在。
一個比較簡單的方法是在家里采取責(zé)任制,明確父母和保姆之間的分工:保姆雖然也會搭把手幫著照顧孩子,但她的主要作用應(yīng)該是料理家務(wù),讓主婦可以心無旁騖地投入到照顧孩子的“龐大”工作中,至于與孩子大量的情感交流和溝通,當(dāng)然更要由媽媽親自來。
主婦上班這段時間,可以讓保姆多帶孩子到小區(qū)兒童游樂區(qū)或者家附近的公園走走,多跟其他同齡小朋友玩。下班回家之后,父母中的一方或者雙方就要把時間用在陪孩子玩、給他講故事、跟他做游戲上,盡量彌補(bǔ)白天相處的缺失。這樣,既照顧好了孩子,又不至于削弱親子關(guān)系。
父母要做“說了算”的人
對于家長們來說,很重要的一點是要制定最基本的家庭規(guī)則,跟保姆約定好,哪些該做,哪些不該做。尤其在孩子的教養(yǎng)上,要事先就一些最基本的規(guī)則達(dá)成共識,并且告訴保姆,不能出現(xiàn)與這些基本規(guī)則相悖的狀況,避免孩子因為家長與保姆雙方教育尺度不一而對其中一方產(chǎn)生抵制抗拒情緒,也更容易在孩子面前建立起父母的權(quán)威。
另外一方面,父母們也要注意教養(yǎng)孩子時的方式,要耐心地引導(dǎo)孩子,多用積極褒獎的態(tài)度肯定孩子的進(jìn)步,而不是直接地否定,這樣,孩子會更容易接受父母的意見。
盡量多抽時間陪孩子
34 歲的林琳在一家知名外企擔(dān)任市場經(jīng)理,因為工作忙碌,經(jīng)常“等我加班回到家,孩子早睡著了。第二天一大早我趕早高峰去公司,孩子卻還沒有醒”。難得有空閑的周末,林琳終于可以陪孩子一起玩了,卻發(fā)現(xiàn)自己的孩子“對保姆比對我還親!
類似的情況其實并不少見:父母因為工作太忙,而將孩子完全交給了保姆,而這就導(dǎo)致孩子有可能在心理上更親近那個照顧他日常生活、每天陪伴左右的人。于是,保姆無形之中便成了孩子的“代理媽媽”。要避免或者緩解這種情況的最直接有效途徑,就是多花一些時間在孩子身上。如果夫妻雙方中有一方的收入較低,家庭的日常開支主要由另一方支付的話,其實就可以考慮讓收入低的一方暫時離開職場,回到“后方”負(fù)責(zé)后勤(這方面的部分內(nèi)容請參考《好管家》2010 年3 月刊《請保姆,還是做全職主婦》)。如果你不確信自己是否會喜歡這樣的生活,可以嘗試著休個短假,去體會一下自己內(nèi)心的感受再做決定。
假使上述選擇的可能性很小,那么,也可以采用一些比較靈活的方式。比如:盡量把工作壓縮,提高工作效率,在上班時間內(nèi)完成工作,爭取不加班,增加回家陪伴孩子的時間,或者把一些需要做的工作留到孩子上床睡覺以后再做。再或者,你也可以見縫插針地增加一些跟孩子相處的機(jī)會。比如,可以選擇一些安全的家務(wù)活,比如擦桌子、洗襪子之類,讓孩子一起參與,增加跟孩子的親子時間。最后,如果不能有效增加與孩子共處的時間,那么,至少還可以提高與孩子共處的質(zhì)量。比如利用周末時間和孩子一起到公園或者附近的草地、山坡、森林之類適合孩子的戶外場所散步,陪他踢足球、游戲,來一次草地野餐……每周計劃一次特別的活動。
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