社會(huì)工作專業(yè)培養(yǎng)有理想、掌握專業(yè)知識(shí)和技能，能夠在多元的社會(huì)工作崗位上從事社會(huì)服務(wù)、社會(huì)政策研究、社會(huì)行政管理及心理咨詢的專業(yè)人材。
社會(huì)工作專業(yè)主要課程：社會(huì)學(xué)概論、社會(huì)工作概論、社會(huì)心理學(xué)、社會(huì)調(diào)查研究方法、社會(huì)統(tǒng)計(jì)學(xué)、個(gè)案工作、小組工作、社區(qū)工作、社會(huì)行政、社會(huì)政策、社會(huì)保障與社會(huì)福利、當(dāng)代中國(guó)社會(huì)與社會(huì)問(wèn)題、兒童保護(hù)與社會(huì)工作、家庭社會(huì)工作、學(xué)校社會(huì)工作、人力資源管理、心理咨詢的理論與方法、社會(huì)性別研究、社會(huì)工作實(shí)習(xí)（800學(xué)時(shí)）等。 社會(huì)工作專業(yè)就業(yè)前景
畢業(yè)生薪酬指數(shù)： 1.畢業(yè)3年薪酬指數(shù)：48%的社會(huì)工作專業(yè)學(xué)生畢業(yè)3年后的薪酬在2000元以下，薪酬在3000元以上的比例為23%。按照十分制計(jì)算，社會(huì)工作專業(yè)畢業(yè)3年后的薪酬指數(shù)為3.35，與其他專業(yè)相比，薪酬屬于中等偏下�！�
2．畢業(yè)生1年薪酬指數(shù)：71%的社會(huì)工作專業(yè)學(xué)生畢業(yè)1年后的薪酬在2000元以下，薪酬在3000元以上的比例為14%。按照十分制計(jì)算，社會(huì)工作專業(yè)畢業(yè)1年后的薪酬指數(shù)為3.45，與其他專業(yè)相比，薪酬屬于中等。
3.畢業(yè)2年薪酬指數(shù)：56%的社會(huì)工作專業(yè)學(xué)生畢業(yè)2年后薪酬在2000元以下，薪酬在3000元以上的比例為20%。按照十分制計(jì)算，社會(huì)工作專業(yè)畢業(yè)2年后的薪酬指數(shù)為3.40，與其他專業(yè)相比，薪酬屬于中等。
工作舒適度指數(shù)：
45%的社會(huì)工作專業(yè)畢業(yè)生認(rèn)為工作“非常舒服”或“比較舒服”。10%的畢業(yè)生認(rèn)為工作不太舒適或很不舒適。按照十分制進(jìn)行計(jì)算，舒適度指數(shù)為6.88，與其他專業(yè)比較起來(lái)，該專業(yè)的舒適度指數(shù)為中等偏上。
應(yīng)屆就業(yè)率指數(shù)：社會(huì)工作專業(yè)畢業(yè)生中，70%的學(xué)生在畢業(yè)之前或剛剛畢業(yè)時(shí)找到工作，30%的學(xué)生在畢業(yè)1年以后實(shí)現(xiàn)就業(yè)。按照10分制進(jìn)行計(jì)算，該專業(yè)的應(yīng)屆就業(yè)率指數(shù)為7.10，與其他專業(yè)相比，應(yīng)屆就業(yè)率指數(shù)屬于中等偏下。
發(fā)展前景指數(shù)：
社會(huì)工作專業(yè)畢業(yè)生認(rèn)為該專業(yè)發(fā)展前景很好和比較好的比例為23%，38%的畢業(yè)生認(rèn)為該專業(yè)發(fā)展前景為“不太好”或“很不好”。按照10分制進(jìn)行計(jì)算，該專業(yè)的發(fā)展前景指數(shù)為5.66，與其他專業(yè)相比，發(fā)展前景指數(shù)為中等偏下。
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